云南冶金高级技工学校2024年招生简章
作者:校招网时间：04-29 次
云南冶金高级技工学校是一所集技工教育、职业培训、技能鉴定、竞赛集训、公共实训、就业服务等为一体的综合性高级技工学校，业务主管部门为云南省人力资源和社会保障厅，是政府主导、财政拨款的事业单位。学校始建于1978年，是云南省人力资源和社会保障厅直属的三所技工院校之一。经过40多年的发展，学校已建设成为集技工教育、职业培训、技能鉴定、竞赛集训、公共实训、就业服务等为一体的综合性高级技工学校。
云南冶金高级技工学校占地面积近500亩，目前在校生规模达到1.1万余人，现有汽车产业系、先进制造产业系、现代服务产业系、紫陶产业系四个专业系部，50余个专业(预备技师专业4个)，拥有1个国家级技能大师工作室，具有以30余名以国家级、省级技能大师为引领，以学校一体化教师为支撑的近百名“双师型”队伍，具有以国家级技术平台、上市公司为支撑的30余个实训基地，学生毕业“双证”率达98%，学生就业率保持在98%以上。
云南冶金高级技工学校2017年获评“国家级高技能人才训练基地”，2018年学校成为全国唯一一所开展大型货车(牵引车)A2驾驶人职业教育的试点院校，同时也是云南省开展道路运输从业资格职业化培训的三家试点院校之一。入选国家人社部50家汽车类专业校企合作基地。2020年获批开展职业技能等级认定试点工作。学校还先后荣获“全国职工职业技能实训基地”、“有色行业职工就业再就业培训基地”、“云南省公共技能实训基地”、云南省职业技能鉴定“十佳”会员单位、云南省企业制新型学徒试点院校、云南省校园创业平台、全国有色金属行业职工继续教育基地、云南省4家新型学徒制试点院校之一、云南省技能大师工作室建设典范单位等资质荣誉。
云南冶金高级技工学校招生专业：
01、数控加工(数控车工)
02、数控加工(数控铣工)
03、模具制造
04、焊接加工
05、机电设备安装与维修
06、机电一体化技术
07、3D打印技术
08、电气自动化设备安装与维修
09、工业自动化仪器仪表装配与维护
10、工业机器人应用与维护
11、电子技术运用
12、计算机网络应用
13、汽车驾驶
14、汽车维修
15、汽车钣金与涂装
16、汽车装饰与美容
17、汽车营销
18、工程机械运用与维修
19、现代物流
20、新能源汽车检测与维修
21、无人机应用技术
22、铁路客运服务
23、烹饪(中式烹饪)
24、烹饪(中西式面点)
25、饭店(酒店)服务
26、导游
27、美容美发与造型(美发)
28、美容美发与造型(美容)
29、物业管理
30、家政服务
31、保健按摩
32、护理(保育员、育婴员)
33、电子商务
34、会计
35、服装设计与制作
36、家具设计与制作
37、药品营销
38、幼儿教育(保育员)
39、保安
40、市场营销
41、消防工程技术
42、水利水电工程施工
43、化工工艺
44、有色金属冶炼
45、建筑施工
46、矿物开采与处理
47、煤矿技术(综合机械化采煤)
48、矿井通风与安全
49、化工分析与检验
50、煤化工
51、钢铁冶炼
52、种植
53、畜禽生产与疫病防治
54、陶瓷工艺
55、陶瓷美术
| 云南冶金高级技工学校招生计划： | ||
| 序号 | 招生专业 | 毕业学校 |
| 01 | 数控加工(数控车工) | 云南冶金高级技工学校 |
| 02 | 数控加工(数控铣工) | 云南冶金高级技工学校 |
| 03 | 模具制造 | 云南冶金高级技工学校 |
| 04 | 焊接加工 | 云南冶金高级技工学校 |
| 05 | 机电设备安装与维修 | 云南冶金高级技工学校 |
| 06 | 机电一体化技术 | 云南冶金高级技工学校 |
| 07 | 3D打印技术 | 云南冶金高级技工学校 |
| 08 | 电气自动化设备安装与维修 | 云南冶金高级技工学校 |
| 09 | 工业自动化仪器仪表装配与维护 | 云南冶金高级技工学校 |
| 10 | 工业机器人应用与维护 | 云南冶金高级技工学校 |
| 11 | 电子技术运用 | 云南冶金高级技工学校 |
| 12 | 计算机网络应用 | 云南冶金高级技工学校 |
| 13 | 汽车驾驶 | 云南冶金高级技工学校 |
| 14 | 汽车维修 | 云南冶金高级技工学校 |
| 15 | 汽车钣金与涂装 | 云南冶金高级技工学校 |
| 16 | 汽车装饰与美容 | 云南冶金高级技工学校 |
| 17 | 汽车营销 | 云南冶金高级技工学校 |
| 18 | 工程机械运用与维修 | 云南冶金高级技工学校 |
| 19 | 现代物流 | 云南冶金高级技工学校 |
| 20 | 新能源汽车检测与维修 | 云南冶金高级技工学校 |
| 21 | 无人机应用技术 | 云南冶金高级技工学校 |
| 22 | 铁路客运服务 | 云南冶金高级技工学校 |
| 23 | 烹饪(中式烹饪) | 云南冶金高级技工学校 |
| 24 | 烹饪(中西式面点) | 云南冶金高级技工学校 |
| 25 | 饭店(酒店)服务 | 云南冶金高级技工学校 |
| 26 | 导游 | 云南冶金高级技工学校 |
| 27 | 美容美发与造型(美发) | 云南冶金高级技工学校 |
| 28 | 美容美发与造型(美容) | 云南冶金高级技工学校 |
| 29 | 物业管理 | 云南冶金高级技工学校 |
| 30 | 家政服务 | 云南冶金高级技工学校 |
| 31 | 保健按摩 | 云南冶金高级技工学校 |
| 32 | 护理(保育员育婴员) | 云南冶金高级技工学校 |
| 33 | 电子商务 | 云南冶金高级技工学校 |
| 34 | 会计 | 云南冶金高级技工学校 |
| 35 | 服装设计与制作 | 云南冶金高级技工学校 |
| 36 | 家具设计与制作 | 云南冶金高级技工学校 |
| 37 | 药品营销 | 云南冶金高级技工学校 |
| 38 | 幼儿教育(保育员) | 云南冶金高级技工学校 |
| 39 | 保安 | 云南冶金高级技工学校 |
| 40 | 市场营销 | 云南冶金高级技工学校 |
| 41 | 消防工程技术 | 云南冶金高级技工学校 |
| 42 | 水利水电工程施工 | 云南冶金高级技工学校 |
| 43 | 化工工艺 | 云南冶金高级技工学校 |
| 44 | 有色金属冶炼 | 云南冶金高级技工学校 |
| 45 | 建筑施工 | 云南冶金高级技工学校 |
| 46 | 矿物开采与处理 | 云南冶金高级技工学校 |
| 47 | 煤矿技术(综合机械化采煤) | 云南冶金高级技工学校 |
| 48 | 矿井通风与安全 | 云南冶金高级技工学校 |
| 49 | 化工分析与检验 | 云南冶金高级技工学校 |
| 50 | 煤化工 | 云南冶金高级技工学校 |
| 51 | 钢铁冶炼 | 云南冶金高级技工学校 |
| 52 | 种植 | 云南冶金高级技工学校 |
| 53 | 畜禽生产与疫病防治 | 云南冶金高级技工学校 |
| 54 | 陶瓷工艺 | 云南冶金高级技工学校 |
| 55 | 陶瓷美术 | 云南冶金高级技工学校 |
学校荣誉：
国家公办学校
国家重点技工学校
云南省重点技工学校
全国职工职业技能实训基地
有色行业职工就业再就业培训基地
全国有色金属行业职工继续教育基地
云南省4家新型学徒制试点院校之一
云南省企业制新型学徒试点院校
云南省校园创业平台
云南省公共技能实训基地
云南省职业技能鉴定“十佳”会员单位
云南省技能大师工作室建设典范单位
国家级高技能人才训练基地
国家人社部50家汽车类专业校企合作基地
全国唯一一所开展大型货车(牵引车)A2驾驶人职业教育的试点院校
云南省开展道路运输从业资格职业化培训的三家试点院校之一
学校信誉：
01、倡导“炼就一技之长，成就出彩人生”的职业教育文化理念，全面实施素质教育，培养适应企业和市场需求，具有优良技能素质和职业道德的实用型技能人才。
02、学校实行封闭式规范管理，教师全天候监护，严格规范学生学习生活纪律，学生学习生活有充分安全保障。
教学实力：
01、学校现有教职工90余人，85%以上具有本科及以上学历，双师型教师专业过硬。
02、实行理实一体化教学模式，不断完善工学结合、校企合作、产教结合的人才培养体系，坚持走高等职业教育特色办学之路。
国家助学政策：
01、国家助学金政策资助对象:根据《中国农村扶贫开发纲要(2011--2020年)》所确定的11个连片特困地区(云南省85个贫困县)，第一、第二学年每生每年给予2000元的国家助学金。
02、国家免学费政策资助对象:所有农业户口学生含(县、镇)和城市家庭经济困难学生(提供父母双方失业证、低保证、残疾证)，学费每生每年减免2000元。
03、对子女接受技工教育的农村建档立卡贫困户家庭，按照每生3000元标准补助。
04、品学兼优的优秀学生每年可申请4000元的省政府奖学金。
05、怒江州、迪庆州的学生除享受以上待遇外，还享受2500元生活补助(初中毕业生享受两年，高中毕业生享受一年)。
升学成长渠道：
01、学校与昆明冶金高等专科学校联合办学，构建多渠道升学深造平台。
02、一是开办成教大专班，学生在校期间攻读技校课程，获取技校毕业证和职业资格证书的同时，修完所报读大专规定的所有课程即可获得大学专科毕业证。
03、二是技校毕业后，可参加“三校生”考试，深入高一级院校继续深造，为学生打通了“能力+学历”的立交桥式成长渠道。
特色就业分配制度：
01、积极推行“进校即进厂，实训即上班”的育人理念。
02、与云南冶金集团、云南能投集团、重庆申宗动力、昆明公交集团、昆明双誉城乡公交公司、云南城投物业公司、上海浦东机场、昆明联迪奥迪4S店、昆明联众大众(一汽)4S店等单位签订了联合招生协议。
03、长期为以上单位输送高技能人才，一经我校录取，毕业后可直接与单位签订正式用工合同，实现了学校与用人单位的无缝对接。
办学性质：
01、学校创建于1978年，隶属云南冶金集团股份有限公司、业务主管部门是云南省人力资源和社会保障厅，属省财政全额拨款的“国家级重点技工学校”。
02、是一所“依托冶金、服务冶金、面向社会”的高技能人才的综合培养基地，也是本区域面向企业职工的提升培训与研修、考核与评价的重要平台。
03、学生通过学制教育，学习期满、成绩合格，统一颁发毕业证书、职业资格证书及报到证。
办学成果：
01、多年来，学校领导班子秉承“团结、求真、务实、创新”的校训，带领广大教职工团结协作，开拓创新，走出一条“依托冶金，服务冶金、面向社会、自主创新、依法治校”的发展道路，探索出一条具有冶金技校特色的“校企办学模式”。
02、学校现有高级职称教师17人，中级职称教师21人，初级职称教师41人，学生毕业获双证率达到100%，学生就业率达98%。
03、建校以来面向冶金企业和社会培养具有学历的中、高级技术人才12000余名，培训鉴定32000余人。
办学规模：
01、占地面积近500亩，目前在校生规模达到1.1万余人，现有汽车产业系、先进制造产业系、现代服务产业系、紫陶产业系四个专业系部，50余个专业(预备技师专业4个)。
02、拥有1个国家级技能大师工作室，具有以30余名以国家级、省级技能大师为引领，以学校一体化教师为支撑的近百名“双师型”队伍，具有以国家级技术平台、上市公司为支撑的30余个实训基地，学生就业率保持在98%以上。
就业保障：
01、学校始终坚持“以服务为宗旨，以就业为导向”原则，积极构建“全员参与就业、全程指导就业、全方位实施就业”的毕业生就业服务体系，努力提高就业服务质量和就业服务水平。
02、学校专门设立“招生就业指导中心”负责学生就业工作，并承诺为学生提供终身就业服务，积极拓宽就业渠道，通过多方实现学生稳定就业。
03、无论学生通过哪种方式就业，学校提供跟踪服务，提供就业援助和帮助，确保每个学生能得到一个满意和较为满意的工作。
准军事化管理：
01、学校实行住宿制，如家住学校附近，需走读的同学需提出走读申请，签定走读协议，经学校教务处同意后，方可走读。
02、我校采取半封闭、准军事化管理，进出校门有严格的门卫制度，全面负责学校师生的安全。
03、学校实行班主任全面负责，全天候24小时教师值班制度，宿舍实行专人管理，早上7:00出早操，晚上19:00上晚自习，22:00查宿舍，22:30分熄灯。
04、学校长期聘请辖区派出所民警为学校法制副校长，协助学校做好安全保卫工作。
05、生活上培养学生养成良好的行为习惯，促进校园文化与工业文化的对接与融合。
06、拥有一支老、中、青结合，责任心强的教师队伍，对学生的学习与生活进行全面文化的管理，用教师的人格魅力去教育影响学生、培养学生向“德立身、技立业”方向全面发展。
奖励措施：
01、学校设立多种奖励办法，鼓励同学们在校期间认真钻研业务、苦练技能基本功、多方成才。
02、学校每学年都会在各班级评选三好学生、优秀学生、优秀学生干部、校园工作极积分子等10个奖项，学校将给予精神和物质奖励。
03、学校每年都举行的“冬季运动会”、“校园文化节”和“技能竞赛”等活动，鼓励学生积极参与，对在艺术节、技能节各项目中获奖的优秀选手给予精神奖励及一定的物质奖励。
04、学校每年还为学生提供一定比例的勤工俭学岗位，帮助困难家庭学生解决一定的生活问题。
05、通过这些奖励和帮助措施，不仅可以给学生一定的物质、经济奖励，更重要的是给广大学生树立了自信心，增加了他们的幸福感和成就感，在锻炼他们各方面综合能力的同时，也为学生今后的发展打下了坚实的基础。
校园文化：
01、学校在加强学生专业知识和实操技能培养的同时，特别注重对学生综合素质的提升。
02、学校非常重视丰富学生业余生活，为学生个性发展创造良好平台，全面提升学生综合素养。
03、学校还积极开设第二课堂，开展丰富多彩的文体活动，如每年举办“冬季运动会”、“校园文化节”和“技能竞赛”，与冶金企业开展校企文化活动等，力求让每一个学生拥有一个身心健康和个性张扬的学习生涯。
04、学生通过广泛的对外交流和社会实践活动，极大的丰富了学校生活，开拓了人生视野、陶冶了情感操守，锤炼了挑战自我、超越极限的本领，增强自我生存和交际能力。
教学模式：
01、学校不断改革和创新人才培养模式，将企业标准、职业标准和学校标准有机结合，通过校企合作、工学结合、顶岗实习的技能人才培养模式。
02、提高学生的职业核心能力，积极推行模块化、一体化教学模式，实现“理论教学和实践教学融通合一、能力培养与工作岗位对接合一、实习实训与顶岗工作学做合一”。
03、深化校企合作的深度与广度，着力培养区域经济转型跨越发展所需的高素质技能人才。
办学优势：
01、学校坚持市场化的办学理念，办学理念的超前性、专业设置的合理性、专业建设的复合性、德育教育的养成性、职业教育的先进性，突出了学校的办学优势和特色。
02、我校是一所以培养中级技工、高级技工等技能人才为主，及各类社会就业培训、创业培训、职业能力培训、职业资格鉴定、技能人才评价、产品加工的综合性、多功能国家重点技工学校，是“云南省省级公共实训基地”。
03、学校建校至今有42年，具备优良的技能人才培训传统、教学设施先进完善、技能培训手段先进，毕业生职业素养高、专业基础扎实、技能熟练、教学质量高。
04、校内有云南省122职业技能鉴定站，冶金技校驾驶员培训站，培训和实习维修车辆130多台。
职业指导：
01、建立一支由校领导、职业指导师、专业教师、班主任组成的职业指导队伍，全程负责学生从入学到毕业的职业指导服务。
02、根据学生在校各阶段心理特点，针对性地开展职业指导。
03、一年级入学教育、专业兴趣教育与职业生涯规划，引导学生完成从基础教育到职业教育的角色转换，同时培养学生专业兴趣，制定学习生涯规划。
04、二年级职业法制教育、职业素质养成，增强学生职场维权意识与法律观念，帮助学生形成良好的职业习惯与思维。
05、三年级就业指导，通过针对学生即将迈入社会的实际需求，进行以顺利就业、稳定就业、职业发展为目标的就业指导。
06、毕业后继续对毕业生进行跟踪服务，为毕业生排忧解难，扫除职业发展中的障碍。
资质荣誉：
2003年经云南省人民政府批准为省级重点技工学校
2010年通过IS09001:2008质量管理体系认证
2011年经国家人力资源和社会保障部确认为国家重点技工学校
2011年荣获云南省“双十佳”职业技能鉴定先进单位
2013年底晋升为高级技工学校
2014年入选中华全国总工会“全国职工职业技能实训基地”
2015年云南省人力资源和社会保障厅授予“云南省公共技能实训基地”
中国有色行业协会授予“有色行业职工就业再就业培训基地”
全国有色金属职业教育教学指导委员会授予“全国有色金属行业职工继续教育基地”
经云南省人力资源和社会保障厅批准成立的云南省第47、122、155职业技能鉴定所
经中国有色行业协会批准成立的第64职业技能鉴定站共4所职业技能鉴定机构
经云南省人力资源和社会保障厅批准的云南冶金集团职业培训站
昆明冶金高等专科学校职业培训站2所职业技能培训站
办学实力：
01、学校确立了“企业为主体、学校为支撑，学校培训与企业评价使用紧密衔接”的实用型技能人才培养模式，构建了社会认可度高，就业前景良好，适应区域经济社会发展需要的多层次、宽领域的专业群体系。
02、已开设汽车维修、汽车驾驶与维修、汽车装饰与美容、数控加工(车、铣)、焊接加工、电气自动化设备安装与维修、电子技术、计算机网络运用、现代物流、物业管理、有色金属冶炼等20余个专业。
03、在先进制造业、重化产业、新兴通用技术、区域特色产业等相关领域，实现特色化专业建设优势。
校企合作：
01、学校紧紧依托国有大型企业的资源优势，发挥平台辐射作用，建立起以重化产业为主体，涉及汽修、机电等多行业。
02、包括专业建设、课程改革、师资培养、技术研发、质量评价、招生就业等多层次的深度校企合作，为学生学习、实训及就业提供了广阔的空间和平台。
03、学校按照产教融合、校企合作的要求，积极实施“招工即招生、入企即入校、企校双师共同培养”的新模式。
04、先后与云南驰宏锌锗公司、云南铝业公司、斗南锰业公司、新立钛业公司、昆明冶研新材料公司等20余家企业建立了校企合作实训基地。
05、通过引进铝电解生产技术仿真软件及加工模型，系统提升了实训条件，为云南省铝电解工技能大赛提供培训及师资支持。
驾培中心：
01、学校驾培中心始建于1995年，批准培训规模45辆。目前拥有各类型教学车辆60辆，站内教学场地15000平方米，其中理论教学教室500平方米，维护实习教室400平方米，学员食堂280平方米。
02、并拥有素质精良的教练员、管理人员、理论教员、汽车维修工、后勤服务人员等共计70余人，为社会培养输送了20000多名合格的驾驶技能人才，取得了良好的经济效益和社会效益，有力的支持了学校的大发展。
文化育人：
01、学校秉持“技融德业、汇成大器”的校训，以大国工匠的职业精神引领校园文化精神塑造，以打造通用职业素质体系建设为基础，营造德技双馨、身心双健的育人氛围。
02、通过全面实施素质教育、美化校园、优化环境，加强学校品牌文化建设的影响力和感染力，树立学生的职业自豪感和使命感，形成了培养具备良好文化素养的复合型高素质技能人才的良好氛围。
教学实训：
01、学校拥有一支具备高尚品德、深厚专业知识、扎实企业功底、熟练动手能力的一体化、双师型教师队伍，形成“普通教师、一体化教师、课程负责人、专业带头人”的梯级师资结构。
02、学校积极打造“平台型”师资队伍，以近百名高素质双师型的专职教职工为基础，系统聘请国家级技能大师、“云岭首席技师”以及相关专业技术人才作为实训指导教师。
03、依托云南冶金集团拥有的国家级、省级技能大师、劳模创新等共11个工作室，建立起一支涵盖行业多个工种的企业技能人才实训指导师资队伍。
就业分配：
01、积极推行“进校就是进厂，实训就是上班”的培养模式，学校与云南冶金集团、昆明公交集团、徐工集团、南方电网等大型企业建立了长期良好的就业分配关系。
02、学生在校期间顶岗实习，毕业后与实习单位签订正式用工合同，实现了学校与用人单位的无缝对接，用人单位为学生购买五险一金。学校与学生家长签定就业协议，保证推荐就业。
03、目前我校已经与云南冶金集团股份有限公司下属企业(浩鑫公司、涌鑫公司、泽鑫公司、润鑫公司、沥鑫公司、新立公司等)、昆明公交集团责任有限公司、徐工集团下属企业、南方电网下属企业签订了联合招生协议，长期为以上单位输送高技能人才，一经我校录取，毕业后可直接与单位签订用工合同。
入学须知：
01、凡具有初中、高中或同等学历(中专、职高、中技、高中)的应往届毕业生均可报名。
02、学制初中3-4年，高中2-4年，最后1年为实习期。
03、学校分春秋两季招生，报名同学可电话或QQ咨询联系报名。
04、学生毕业后颁发毕业证书，参加相应等级的职业技能鉴定考核，合格者颁发职业资格证书。
05、各层次的毕业生也可参加云南省内的对口高职院校招生考试(即三校生高考)，升入高等院校深造，若未被录取，学校仍可负责安置就业。
报名条件：
01、面向全国招收应届与往届初中、高中、中专、职高、技校及同等学历以上毕业生。
02、培养中级技工、高级技工、预备技师等多层次的技能人才。
报名方式：
01、可以直接打电话、QQ微信咨询报名、填报志愿、网上报名、手机短信咨询报名。
02、根据今年按填报志愿投档录取的规定，为确保考生顺利录取到我校就读，请报名我校的考生在第一志愿填报我校。
报名时间：
01、考生于现在起开始报名，计划内招生，报完即止。
02、准确开学时间，以实际通知为准，不能按时开学的学生，可以向学校请假。
03、被录取的同学请按要求按时到校报到注册，逾期不报到的同学，视为自动放弃入学资格。
招生报名须知：
01、招生对象：面向全国招收应届与往届初中、高中、中专、职高、技校及同等学历以上毕业生。
02、报名时间：考生于即日起开始报名-开学结束终止，计划招生，名额有限，报完即止。
03、报名方法：打电话、QQ咨询报名、填报志愿、网上报名、手机短信、招生办咨询报名。
04、录取事项：按学生考试成绩从高分到低分择优录取，录满即止。
05、报到方式：为了安全到校，到昆明后请电话联系学校，学校派校车接送。
06、开学需交：毕业证原件、身份证原件、户口册原件、照片、成绩单、准考证。
07、开学时间：具体开学时间，请电话咨询了解，以通知为准，不能按时报到的同学，可以向学校请假。
08、升学保障：毕业生可以选择就业或升入大专、本科高等院校继续就读，毕业颁发国家承认学历、国家教育部电子注册、网上可查、全国通用的大专、本科毕业证书。
09、毕业证书：学生毕业颁发国家承认学历的毕业证书，全国通用，同时还可获得相关专业职业资格等级证书，学校推荐就业。
10、注意事项：不知道自己是否符合报名条件的考生，可以电话或QQ咨询了解，不要错过报名时间。
文章标题：云南冶金高级技工学校2024年招生简章
